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  • 12星座應如何取悅上司

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  • 在職場中拼搏,雖說靠的是自己,憑的是能力,但如果能得到上司的認可,也能收到事半功倍的效果,更快地實現自己的目標及理想。那麼,十二星座要取悅上司,應該如何行事呢?請“科技紫微網”為你出主意吧!

    12星座應如何取悅上司

    牡羊座:純真需要收放自如
    牡羊座生性純真、熱情奔放,在職場上多體現為衝勁十足、想法簡單。但對上司而言,真正的好員工是需要有一定城府和頭腦的,一味的純真、奔放或許會討人喜歡,但不大可能帶來發展。所以,牡羊座要得到上司的青睞,需要掌握純真的尺度。
    金牛座:智勇雙全才是王道
    和牡羊座相反,金牛座注重積累,行事謹慎,定力十足。這些都是難得的好素質。但在職場上,一味的求穩很難有突破。所以,金牛座要得到上司的青睞,需要有守有攻、智勇兼全──既能守成,又能建功的屬下,有哪個上司不喜歡?
    雙子座:會耍巧也要會顯拙
    雙子座聰明機靈,反應快捷如風,天生就是好員工;但他們善變的想法和信手拈來的小聰明,卻常常讓身邊的人頭疼不已,無所適從。若要得到上司的青睞,雙子座最好不要把自己的聰明才智用在耍小花招上,更不要掩飾自己的缺點,須知真誠的人才能得到上司欣賞。
    巨蟹座:掌握自己,相信別人
    巨蟹座的自立能力超強,但缺乏安全感,愛猜忌。投身職場,有哪件事情能憑一己之力完成呢?所以,職場上的巨蟹座在掌握自己的同時,還要學會信任上級和同事,做個豁達的人才更受歡迎。
    獅子座:耐住寂寞,學會細心
    獅子座性格豁達,行事粗獷,身旁通常會簇擁著很多朋友;如果落單了,獅子座就會無所適從。在職場上,許多工作是要耐得住寂寞才能做得來的。所以,獅子座要得到長官的青睞,先要不怕寂寞,還要改掉粗枝大葉的毛病。
    處女座:金無足赤,人無完人
    行事追求完美、注重細節是處女座的優點,但這些優點發揚過頭就成缺點了。上級希望下屬工作認真,但也追求效率;上級希望下屬做事精細,但討厭嘮叨。因此,處女座要得到上司的青睞,就要既用心又有成績,既周全又乾脆。
    天秤座:丟下面具,簡單生活
    天秤座是優秀的外交官。遊走在各色人群中,他們能如魚得水、游刃有餘,將各種人際關係處理得面面俱到,尤其適合做公關工作。但在職場中,這樣的員工往往讓同事包括上級心生防備──天知道你哪張臉是真的?所以,天秤座要得到上司青睞,不妨放下面具,讓生活簡單些。

     

    天蠍座:要聆聽別人的意見
    天蠍座性格分明、執著堅定,一旦確定目標,便咬定青山不放鬆,不到黃河心不死。這種「衝鋒隊」的做法,在職場上是優點,也是缺點。如果天蠍座能在發揚這個優點的前提下做到善於聆聽別人的意見,一定會得到上司的青睞。
    射手座:該遵守的必須遵守
    生性浪漫、喜歡自由是射手座讓人著迷的特點,但在職場中求發展,各種規章制度和遊戲規則也是必須遵守的。因此,做一個既浪漫又有原則的射手座,才會讓上司看好。
    摩羯座:嚴肅緊張,不失活潑
    摩羯座穩重老成,嚴謹刻板,不愛耍花樣。在職場上,這樣的人讓人尊敬,但很難讓人親近。如果摩羯座能在該嚴肅的時候嚴肅、該活潑的時候活潑,就能得到同事和上司的全面認可了。
    水瓶座:將悟性發揮到極致
    水瓶座討厭受約束,熱愛自由,富有激情,還具有極高的悟性。所以,水瓶座只要將悟性發揚,就能為上司所青睞。試想一下,哪個上司不喜歡能舉一反三、提前幫自己解決問題的員工?不過,水瓶座也要注意,思考問題時不可前衛過了頭,須知過猶不及。
    雙魚座:會奉獻也要會表達
    多情又優柔的雙魚座天生喜歡奉獻,但不善於表達。在壓力重重、競爭激烈的職場中,雙魚座被人搶功幾乎是順理成章的事情。因此,雙魚座要得到上司的青睞,首先就要學會甘心奉獻,又懂得適當表達,讓上司知道你的勞苦功高;如果不幸受了委屈,也不要躲在暗處怨天尤人,討回公道才是正經!
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